मंदी की मार: प्रमुख सॉफ्टवेयर कंपनी माइक्रोसॉफ्ट अपने 10 हजार कर्मियों की करेगी छटनी, वही अमेजन भी करेगी 18 हजार कर्मियों की छटनी
मो0 कुमेल/ईदुल अमीन
वॉशिंगटन: प्रमुख सॉफ्टवेयर कंपनी माइक्रोसॉफ्ट अपने 10 हजार कर्मचारियों को नौकरी से हटाएगी। कंपनी ने तंगहाल स्थिति को इसकी वजह बताया है। स्थानीय समाचारों के अनुसार कंपनी की ओर से बुधवार को कहा गया कि वित्त वर्ष 2023 की तीसरी तिमाही के अंत तक यह 10 हजार जॉब में कटौती करेगी। इसे अमेरिकी टेक्नोलॉजी सेक्टर में छंटनी में आ रही तेजी का संकेत माना जा सकता है क्योंकि कंपनियां, आर्थिक मंदी के दौर का सामना कर रही हैं। वही दूसरी तरफ ई-कॉमर्स कंपनी अमेजन 2023 में बड़े पैमाने पर अपने कर्मचारियों की छंटनी के लिए तैयार है। Amazon.com ने इस महीने की शुरुआत में 18000 से अधिक कर्मचारियों की छंटनी का ऐलान किया था। ब्लूमबर्ग न्यूज ने बताया कि अमेजन बुधवार की शुरुआत में अपने इंजीनियरिंग डिवीजनों में छंटनी की घोषणा कर सकती है।
दुनिया के सबसे बड़े ऑनलाइन रिटेलर ने ई-कॉमर्स के विकास में तेज मंदी को समायोजित करने के लिए पिछले साल से कॉस्ट कटिंग करनी शुरू की। इसके तहत कंपनी ने वेयरहाउस खोलने में देरी की और अपने रिटेल ग्रुप में हायरिंग रोक दी। फिर कंपनी के कॉरपोरेट कर्मचारियों के लिए हायरिंग फ्रीज की गई और छंटनी शुरू की गई। इससे पहले अमेजन 10 हजार कर्मचारियों की छंटनी कर चुकी है, जो अमेजन के इतिहास में सबसे बड़ी छंटनी है। छंटनी का कारण आर्थिक मंदी के कारण कॉस्ट कटिंग को बताया गया है।
गौरतलब हो कि माइक्रोसाफ्ट ने पिछले वर्ष जुलाई में कहा था कि कुछ छोटी नौकरियों को खत्म कर दिया गया है जबकि न्यूज साइट Axios ने अक्टूबर में खबर दी थी कि कंपनी ने विभिन्न डिवीजंस में करीब एक हजार कर्मचारियों की छंटनी की है। सत्य नडेला की अगुवाई वाली फर्म, महामारी के दौर के बाद पर्सनल कंप्यूटर मार्केट में मंदी का सामना कर रही है जिसके चलते इसके Windows और साथ के साफ्टवेयर की बेहद कम डिमांड रह गई है। कंपनी के पास पिछले वर्ष जून तिमाही के अंत में लगभग 2,21,000 वर्कर्स थे, इनमें से लगभग 1,22,000 अमेरिका और बाकी अन्य देशों में थे।
मीडिया रिपोर्ट्स के मुताबिक, अमेजन ने “अनिश्चित अर्थव्यवस्था” का हवाला देते हुए अपने वर्कफोर्स से 18,000 से अधिक नौकरियों में कटौती करने की योजना बनाई। अमेजन ने तर्क दिया था कि कोरोना महामारी के दौरान लोगों को तेजी से काम पर रखा था। लेकिन अब हालात नॉर्मल होने के बाद इतने लोगों की कंपनी में जरूरत नहीं है। अमेजन के सीईओ एंडी जेसी ने कर्मचारियों को दिए एक बयान में कहा कि प्रभावित श्रमिकों को बुधवार 18 जनवरी से सूचित किया जाएगा। एंडी जेसी ने बताया कि आगे और भी ज्यादा छंटनी होगी, क्योंकि अमेजन की एनुअल प्लानिंग प्रोसेस अगले साल तक की है। अमेजन के लीडर्स कई लेवलों पर रोल डिडक्शन शुरू करने के लिए वर्कफोर्स को एनालाइज करेंगे। अमेजन में ये छंटनी कुल कर्मचारियों के केवल 1% का प्रतिनिधित्व करती है, जिसमें गोदाम और वितरण कर्मचारी शामिल हैं। वे दुनियाभर में अमेजन के 350,000 कॉर्पोरेट कर्मचारियों का लगभग 6% हिस्सा हैं।
अमेजन के सीईओ एंडी मेसी ने कहा, ‘कंपनी के लीडर्स अपनी टीमों के साथ काम कर रहे हैं और अपने वर्कफोर्स के लेवल को देख रहे हैं। इसके अलावा कंपनी अपने फ्यूचर इन्वेस्टमेंट, कस्टमर्स के लिए क्या मायने रखता है और बिजनेस की लॉन्ग-टर्म हेल्थ के लिए क्या सही, इन सभी चीजों को प्राथमिकता दे रही है। इस साल का रिव्यू इस फैक्ट की वजह से ज्यादा कठिन है कि इकोनॉमी एक चैलेंजिंग स्थिति में बनी हुई है और हमने पिछले कई सालों में तेजी से हायरिंग की है।’
